2024/04/01
弊社の健康経営への取組みについて
弊社はこれまで、従業員の健康維持・増進に係る取組みを積極的に進めてまいりましたが、今年度からこれを「健康経営」という視点でより強化して取り組んでまいります。
従業員の健康維持・増進に係る費用をいわゆる法令順守のための「コスト」と捉えるのではなく、従業員のパフォーマンスやエンゲージメントを向上させ、人的資本を形成していくための「投資」として捉え、経営戦略として組織的・継続的にこの「健康経営」に取り組んでまいります。
まずは、その方針表明として「健康経営宣言」を開示します。この宣言は、取組みを進める中でPDCAを繰り返し、順次アップデート（バージョンアップ）してまいります。
