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| ◆◆◆学校の給与処理に最適化した専用パッケージ |
学校法人特有の私学共済管理や人勧差額計算処理にも対応し、月々の給与・賞与データを簡単・迅速に作成・管理。
また、『人事情報システム』と連動した教職員情報の共有化により、統合的な給与・人事情報の管理を実現します。 |
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| ■学園独自の給与体系にフレキシブルに対応 |
| 給与支給・控除項目は最大50項目まで登録が可能。支給項目では、計算自動算出項目、固定金額項目、変動項目などの各種設定により、多彩な支給パターンに対応できます。常勤教職員はもちろん、非常勤やパートなどのコマ数計算も可能です。 |
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| ■充実した私学共済関連処理 |
| 標準給与基礎届書だけでなく、標準給与変更届書の出力も可能。また、標準給与基礎届書の印刷時に、変更届対象者を印刷するか否かの選択もできます。標準給与変更届の結果は、教職員マスタの共済等級に反映されます。 |
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| ■年末調整と人勧差額計算の自動化 |
| 年末調整は12月の給与・賞与と同時に処理できます。また、人事院勧告の差額計算も、新俸給表をもとに遡って給与・賞与の差額を自動算出します。 |
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| ■万全のデータ保護セキュリティ機能 |
| 教職員ごとに設定されたIDとパスワードによって給与・賞与データの入力権限を設定し、安心のセキュリティ環境を実現しています。 |